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物流人才到底需要什么素质呢?


 近几年,物流这一行业逐渐火暴,这也在一定程度上物流人才市场上出现了人才供给与企业需求的矛盾。一方面,有越来越多的人看中物流行业的前景,希望进入物流企业,另一方面,对于物流企业来说,尽管有大量的人才可供选择,但究竟那些是企业真正需要的却难以选择,其中“来之能战”的往往凤毛麟角,那么在物流企业的眼里,物流人才到底需要什么素质呢? 
   
  ——实践经验,新葡萄京棋牌手机版不会考虑那些拿着物流证书而没有实践经验的人。, “物流师”证书在应聘物流企业时 ,并不是什么值钱的砝码,“新葡萄京棋牌手机版妹妹也考了物流师证书,想来新葡萄京棋牌手机版这上班,那新葡萄京棋牌手机版会问她,你数学好,最优路径的公式背得很熟,但对于企业来说,你能创造什么价值呢,相比较而言,新葡萄京棋牌手机版会更尊敬那些有着十几年运输经验的运输工人”。因此,当大量科班毕业出身的本科生、研究生涌向物流企业的时候,他们的境遇往往并不怎么让人乐观。“很多科班毕业的大学生,到现场去了。连叉车都不认识。物流行业的特殊性让新葡萄京棋牌手机版深切感受到:一流的物流人才绝不是学校课堂里能教出来的。” 
   
  ——知识丰富。物流企业所面对的客户随时都在发生着变化,今天是化妆品客户,明天又变成了汽车客户,而这些产品的装车方案是完全不一样的,这就需要从业人员能有宽广的知识面,能有学习的精神。物流企业作为一个服务行业,它的发展永远跟着它服务的行业在发展。前几年,IT也很繁荣,因此在第三方物流企业里 ,研究IT产品运输、装车、入库的经验就累积起来。“对物流专业知识,新葡萄京棋牌手机版会要他们深而精,那些非专业的知识,新葡萄京棋牌手机版会要求他们宽而广。

作者:广州物流公司

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